เราทำธุรกิจอพาร์ตเมนต์ เราจ้างสามีแม่บ้านให้มาทำรปภช่วงกลางคืน
แกเริ่มทำรปภกับเราตอนอายุ 60 จนปัจจุบันแกอายุ 77 ปีแล้วค่ะ มีโรคประจำตัวคือโรคหอบอันเนื่องมาจากสูบบุหรี่หนัก

ตอนแกอายุ 60-70 ให้แกเข้ากะ 20:00 - 6:00
พอหลัง 70 ให้แกเข้ากะ 22:00 - 6:00
ให้วันละ 460- มีที่พักให้ และให้หยุดอาทิตย์ละ 1 วัน โดยจะมีรปภที่อื่นมาแทน

เราสังเกตว่าช่วงปลายปึที่แล้ว แกเริ่มไม่ค่อยออกมานั่ง อาจจะเป็นเพราะโรคหอบที่กำเริบในบางวัน
แต่ส่วนใหญ่จะเดินออกมาปิดประตูรั้วตอนเที่ยงคืนและนั่งสักพัก และเข้าไปนอนตอนตี 1 ตอนเช้าจะเห็นแม่บ้านที่เป็นเมียเดินมาเปิดประตูรั้วเอง

พอเป็นแบบนี้เรารู้สึกไม่สบายใจเพราะที่ตึกเรามีรถเยอะมากค่ะ โดยเฉพาะมอเตอร์ไซค์

เราเลยจะสับเปลี่ยนโดยให้แกทำเหลืออาทิตย์ละ 1 วันและให้รปภที่เคยมาช่วยอาทิตย์ละวันมาทำแทนแกค่ะ

ส่วนรายได้แกต้องลดลงแน่นอนซึ่งเราคิดตัวเลขไว้ว่าจะให้เดือนละ 5,000 บาทและให้พักอยู่เหมือนเดิมค่ะ
(แกให้เราช่วยหักเงินเดือนเก็บให้แกเดือนละ 5,000 บาทจนตอนนี้มีอยู่ประมาณ 400,000 บาท)

ปล1 ตั้งแต่เราเปิดตึกมามีของหายอย่างเดียวคือองค์พระพิฆเนศ
แต่เมื่อ 2 วันก่อนมีคนเดินเข้ามาหยิบหมวกกันน็อคของลูกค้าตอนช่วง 22:30  นี่เป็นจุดที่ทำให้เราต้องตัดสินใจเรื่องรปภค่ะ

ปล2  เราเคยคุยกับลูกแก ลูกแกบอกว่ายังไม่พร้อมที่จะรับไปเลี้ยง
แต่ถ้าแกอยู่ที่นี่แกจะอยู่กับเมียใหม่ซึ่งเป็นแม่บ้านของเราเอง สามารถดูแลแกได้ค่ะ

คำถามและปัญหาคือเราไม่รู้จะเริ่มบอกแกยังไงค่ะ เพราะรายรับแกจะลดลง แต่ก็คิดว่าจะให้แกเอาเงินเก็บมาใช้เดือนละ 2,000 บาทแล้วจะบอกให้ลูกแกส่งเงินมาให้แกใช้บ้างเดือนละ 1,000 บาทค่ะ

เพิ่มเติม รายจ่ายแกที่เราเคยถาม น่าจะเป็นค่ากับข้าวที่ต้องออกให้เมียแม่บ้าน
ค่ายาพ่น
ส่วนเวลาไปหาหมอแกจะใช้สิทธิ์บัตรทองรักษาฟรีค่ะ