อยากให้แฟนๆ2ตึกนี้มาเเลกเปลี่ยนคหกัน (ไม่ใช่ฟคเเต่อยากเเลกเปลี่ยนคหกันก็ได้นะคะ) 

ขออณุญาติใส่สปอย
[Spoil] คลิกเพื่อดูข้อความที่ซ่อนไว้ค่ายเกาหลีที่ถูกมองว่ายิ่งใหญ่สุดในอดีตไม่ว่าจะเดสักกี่วงก็ประสบความสำเร็จมาโดยตลอดเป็นผู้เปลี่ยนเเปลงเเห่งยุคเเละเป็นค่ายผู้บุกเบิกนำวัฒนธรรมKoop ออกสู่นอกประเทศ
Yg ค่ายตี๊ดที่สร้างศิลปินที่มีเอกลักษณ์เเละเคยพาวงการKPopเขย่าเวทีโลก ทั้งสองค่ายต่างเคยประสบความสำเร็จในระดับสูงสุดมียุคที่พีคๆของตัวเอง
เรียกว่า2ค่ายนี้มีเอกลักษณ์ที่เด่นชัดเเละชัดเจนมาตลอด 

เเต่  การอยู่มานานมันก็เรื่องเป็นข้อเเย่ๆเกิดขึ้นเกี่ยวกับ2ค่ายนี้ 
1.ความยิ่งในศักดิ์ศรี ไม่เคยลดตัวเองเพื่อเอาใจใคร เราจะเห็นว่าทั้ง2ค่ายไม่ค่อยส่งศิลปินในค่ายออกไปช่องรายการในเกาหลีเลย
เเทบจะไม่เห็นหน้า exo ap bb bpในช่องรายการเพลงรายการวาไรตี้ที่ไหนเลยยิ่งygศิลปินไม่ออกงานประกาศรางวัลเลยสักที

บ่งบอกถึงว่า ค่ายกับช่องกับรายการไม่ค่อยถูกกัน คงไม่ต้องยกตย สตค่ายคงรู้ดีว่าค่ายเรามันผีกับรายการไหนรายการไหนมันผีกับค่ายเรา

2.การบริหารแบบไดโนเสาร์ 
ต้องยอมรับว่าการบริหารของหมานเเละหยางคือช้ามากสำหรับวงการKPopในยุคนี้ กระเเสที่แแปรเปลี่ยนตลอด วงใหม่ๆผุดขึ้นอย่างเป็นดอกเห็ดเเต่การบริหารภายในจัดการได้ไม่ดี โปรโมทเเย่สุดทั้ง2ค่าย ถ้าคิดว่าเพราะอะไร คงกลับขึ้นไปดูที่ข้อเเรก นางอาจคิดว่านางยิ่งใหญ่ค้ำฟ้าอยู่ก็ได้เเต่จริงๆไม่ใช่เเล้ว ค่ายทั้งสองไม่ใช่ที่1มานานเเล้ว

3.เเบ่งพรรคเเบ่งฝ่ายภายใน 
เรื่องนี้เป็นเรื่องที่เห็นได้ชัดทั้งsmและygว่าการส่งเสริมที่ทำให้ศิลปินล่าช้ามาจากภายในค่ายนี่เเหล่ะ sm ก็ข่าวล่าสุดบ่งบอกว่าภายในมีปหกัน เช่นเดียวกัน yg หยางเองก็ไม่ถูกกับคนภายใน เเละด้วยตัวเองอยู่เบื้องหลังอำนาจการบริหารตอนนี้ก็กลับอยู่กับนางหมดเเล้วเเต่ใช่ว่าจะถือหุ้นอยู่คนเดียว
ภายในคงตบตีกันสุด การเดบิ้วเบบี้มอนเตอร์ที่ช้าจน เหล็กร้อนกลายเป็นปลาร้าหมดละ เรียกง่ายๆว่าทั้งหยางกับหมาน ไม่ค่อยเข้าใจการบริโภคของผู้บริโภคแบบปัจจุบันละ คล้ายช่องเจ็ดนะ ที่เชื่อมั่นในอุดมคติของตนเองมั่นใจในการปั้นการเทรนของตัวเอง ไม่ค่อยสนศิลปินเท่าไหร่ คือเขาคิดว่าเดี๋ยวก็ปั้นขึ้นมาได้ เเละวกไปที่ข้อ1 นางมั่นหน้าเเละมั่นใจในศักยภาพของเเบรนค่ายตัวเองและหยิ่งยโส

4.การไม่ใส่ใจฟคเท่าที่ควร ทั้งสองมีเเสตนที่เหนียวเเน่นมากโดยเฉพาะsm Ygไม่ค่อยมีแสตนตึกเเต่สิ่งทั้งสองมีคล้ายๆกันคือ คนตามด่าเช้าด่าเย็นเพราะอะไรเพราะบริหารเเบบไม่ใส่ใจฟค คิดจะเอาเเต่ได้ๆอย่างเดียวเลย หน้าเงินมาก เป็นการบริหารเเบบยังไงพวกฟคก็ต้องซื้อศิลปินชั้น ถ้างั้นจะผลิตสื่อหรือไม่ผลิตมาก็ได้ หรือตั้งราคาสูงๆไว้เลยยังไงคนก็ซื้อ  มันเป็นการบริหารเเบบไม่เข้าใจเเละไม่ใส่ใจฟค 

5.การไม่ยอมรับสิ่งใหม่ หรือ ยอมรับช้า ค่ายยึดในเอกลักษณ์ของตัวเองจนเกินไป มันดีเเต่คาดการมองการไกลทำให้เชยในการผลิตผลงาน ทั้งหมานเเละหยางอายุมากผ่านเจนผ่านยุคสมัยมาเยอะ เหมือนของตกค้างของยุค (เเต่ไม่ใช่ว่าทั้งสองไม่มีคสมนะ คือมีความสามารถเเละที่สำคัญคือมีเทสที่ดีในการคัดเลือกศิลปินเเต่ ยุคสมัยเปลี่ยนถ้าคุณตามไม่ทันคุณก็ตาย) Nokia เเบรนโทรศัพท์อันดับต้นๆของโลกตายเพราะตามการบริโภคของผู้เสพไม่ทัน ก่อนจะปิดกิจการNokiaพูดว่าเขาไม่ได้ทำอะไรผิดเลยเเต่เราก็สูญเสีย เเทรนโลกมันเปลี่ยนไปตลอดเวลา เทรนวันนี้คือเทรน ล้าหลังของวันพรุ่งนี้
ข้อคิดที่ได้จากnokia มันเเอบน่าสนใจนะ
เราสรุปคร่าวๆมาประมาณนี้
-ถ้าหยุดการเรียนรู้คุณจะตามคนอื่นไม่ทัน
-อย่ายึดติดกับคสรของเมื่อวาน
-เเม้คุณไม่ได้ทำอะไรผิดเเต่ถ้าคู่เเข่งคุณก้าวไปได้มากกว่าคุณ ผู้บริโภคถูกใจเขามากกว่าคุณ เเล้วคุณไม่รีบโปรโมทตตัวคุณ คุณจะถูกเขี่ยออกจากตลาดในที่สุด
-กลยุทธ์หรือเเผนงานในวันนี้ใช่ว่าจะตอบโจทย์สำหรับพรุ่งนี้ อย่ายึดติดกับแบบเดิม อะไรที่ควรปรับต้องปรับเปลี่ยนเพื่อให้ดีขึ้นตอบโจทย์ลูกค้ามากขึ้น 
(ความสำเร็จของวันวาน พร้อมถูกเเทนที่ด้วยเเทรนใหม่ๆเสมอ)
ที่เราพิมพ์มาจากความคหของตัวเอง เเละทุกคนสามารถไม่เห็นด้วยได้ เราไม่ได้กล่าวถึงศิลปินนะคะ เเต่คหทุกอย่างมุ่งไปที่ตัวผู้บริหารกับบริษัททั้งหมด ทุกคนคิดเห็นอย่างไรบ้าง มาเเชร์กันได้ค่ะ 

คิดว่าการบริหารของทั้ง2ค่ายดีมั้ยคะ ชอบมั้ย ในความคิดคุณ คุณคิดว่าค่ายบริหารเเย่บริหารดียังไงมาเเชร์กันค่ะ