บริษัทของเรา ปิดกิจการเมื่อกลางปีที่แล้ว เราเป็นบัญชี อายุ 57 ปีแล้ว ตอนนั้นก็คิดแบบเดียวกันว่า คงไม่มีทางได้งานดีเหมือนเดิม
ตอนนั้น ก็ได้งานแบบชั่วคราวมาทำ เงินเดือนอยู่ที่ 25% ของอัตราก่อนตกงาน ก็ทำไปก่อน
แล้วก็เริ่มหางานใหม่  เราค้นพบความจริงว่า การที่เราอายุมาก ถึงแม้โปรไฟล์ดี แต่ก็จะไม่สามารถผ่านด่านการคัดกรองบางอย่างได้

เราเลยใช้วิธี search หากลุ่ม community ที่เกี่ยวกับงานบัญชี ภาษี ต่าง ๆ ในเฟส ซึ่งมีอยู่หลายสิบเลย โพสต์สั้น ๆ (แค่ 3-4 บรรทัด) ว่า จบวุฒิอะไร ปกส กี่ปี ขับรถได้ ภาษาอังกฤษได้ อายุเท่าไร ต้องการอัตราเท่าไร

เราได้งานใหม่ภายในไม่กี่วัน อัตราเป็น 45% ของอัตราก่อนตกงาน (ก็ดีขึ้นนิดนึง)  ทำไปได้ไม่กี่เดือน (เงินมันไม่พอใช้น่ะ) เราก็ทำแบบเดิมอีก
(ในระหว่างนั้น การเข้าไปในกลุ่มพวกนี้ เราก็จะหา บริษัทต่าง ๆ มาหาคนเช่นกัน อันไหนน่าสนใจ เราก็ทักไป แล้วส่ง resume ไป)
ตอนนี้ เราได้งานใหม่อีก เป็นอัตรา 80% ของอัตราก่อนตกงาน ซึ่งเราพอใจแล้ว

การหางานครั้งนี้ มันเปิดโลกเราเหมือนกันนะ เราเพิ่งรู้ว่า มีบางบริษัท เขาต้องการคนใกล้เกษียณ แล้วรับเข้าทำงานแบบเป็นที่ปรึกษาในระดับ ผจก เลย แต่ทำงานทุกวันนะ เพียงแต่ไม่เข้า ปกส  และไม่มีการชดเชยเมื่อออกจากงาน เขาไม่มีภาระด้านบุคคล  บริษัทที่เจ้าของกิจการ เป็นผู้มีอายุ เขาไม่รังเกียจ พนง มีอายุเลย เพราะเขารู้ดีว่า อายุไม่ใช่ปัญหาเสมอไป  แต่พวกที่อายุน้อย ๆ จะ "เชื่อว่า" อายุมากแล้ว จะทำงานไม่ไหว

ในขั้นตอนการโพสต์หางานทั้งหมดนั้น  เราได้รับการติดต่อ ขอ resume บ้าง สัมภาษณ์ทางโทรศัพท์/ซูม/ไปเจอตัวกัน รวมแล้ว 7-8 บริษัทเลยนะ ถือว่าไม่น้อย

ดังนั้น อย่าเพิ่งท้อ ขอให้โชคดีค่ะ