OK ว่าในปีนี้ถือว่าเราประสบความสำเร็จในระดับหนึ่ง และมีกระแสขึ้นมามากมาย แต่ในปี 2023 ก็จะมี ทัวร์นาเม้นท์สำคัญเยอะพอสมควร  และแน่นอนจาก ชชล.2022 ที่ผ่านมาเราเห็นจุดด้อยมากมายที่ไทยต้องแก้  แต่มีอะไรบ้างที่เพื่อนๆคิดว่ามันต้องรีบแก้และถ้ารอให้ถึงรอบเรียกเข้าแคมป์ตามปกติ เราก็ยังไม่สามารถแก้ได้ทัน  สำหรับเราได้แก่ 
          1.ปัญหา MB สำรอง ที่จะขึ้นระดับมาใกล้กับ เตยแนน  ตอนนี้มันเข้าขั้นขาดแคลน คือถ้ารอเข้าค่ายปกติ ยังไงเราก็จะต้องเพิ่งทัดดาวเตย อยู่ดี 2 คนนี้ห้ามป่วยห้ามเพลีย ถ้าเกิดไรขึ้น เราก็จะเจอปัญหาเดิมๆ ไม่ ฟูลทีม MB สำรอง ถ้าโค้ชจะปั้นใคร จากผลงานณ จุดนี้ ก็จะหนีบจะจิ้มไปติดทีมอยู่แล้วไหนๆก็คนเดิม ก็ควรจะเอามา TRAIN พิเศษไปเลยหรือไม่..อย่างไร
           2. SETTER พู่คนเดียวไม่ไหวแน่นอน น้องทำได้ดีแล้วแต่ระบบต้องช่วยนางด้วย ควรปั้นดาวรุ่งมาให้เทียบเคียงและเล่นแบบ SET มุมยากๆเป๊ะๆให้ลงมาสลับกับพู่ได้มากขึ้น มองว่าถ้าจะเลือกนุ๊กนิ๊กเป็นสายกระสือ ก็ควรจะFOLLOW UP แบบเข้ม เอาเข้าPROGRAMตัวต่อตัวไปเลยดีมั๋ย
           3.เกมส์รับเสิร์ฟ รับตบ--- จะฝากสโมสรเน้นให้TRAINเพิ่มแบบเข้ม หรืออย่างไง หรือจะกลายเป็นสโมสรจะปิดเกมส์รับเสริฟของตัวทีมชาติให้SKILL มันดร็อปไปอีก  ไม่ห่วงคนที่ไปลีคส์  ตุรเกียกับ ญี่ปุ่นนะ แต่ลีคส์ไทยต้องให้ความร่วมมือในส่วนเกมส์รับแบบเข้มขึ้นด้วย
           เราเป็นคนนึงที่ไม่ค่อยพูดตำหนิทีม,นักกีฬา สตาฟในตอนที่แข่ง โดยเฉพาะSKILL ที่มันต้องใช้เวลาฝึก  แต่.....ถ้าตอนนี้มันเพิ่งจบทัวร์นาเมนท์ทีมชาติในปีนี้แล้ว สมาคมมีโปรแกรมที่จะแก้ไขแผล(ฉกรรจ์) เหล่านี้ยังไงหรือว่าจะรอเรียกเข้าแคมป์ 1 เดือนก่อนแข่งแล้วก็วนลูปเดิมว่า เราก็ต้องกลับมาแก้ไข...แต่SKILL นี้มันต้องอาศัยระยะเวลา(เช่นSKILL  การรับบอลที่ต้องปรับปฏิกิริยาร่างกายการรับบอล เป็นต้น )
           และอยากถามเพื่อนๆว่า SKILLใดที่ไทยขาดไปแบบรุนแรงที่จะใช้การฝึกระยะยาว(ไม่ถึง1ปี) นี้ได้ เพื่อผลงานที่ดีขึ้นในปีหน้าและมีวิธีเสนอแนะอย่างไร

หมายเหตุ การฝึกมีหลายแบบ ไม่ต้องเสียเงินเรียกเข้าค่ายเต็มๆทีมแล้วเสียงบเยอะๆก็ได้ อาจจะ มีการบ้านเป็นข้อๆให้นักกีฬาที่อยู่ในเป้าหมาย ไปฝึกร่วมกับสโมสร,หรือSETTER อาจจะTRAINตัวต่อตัวกับ นุชฯลฯ เป็นบางช่วง