ความแต่งต่างของข้าราชการกับพนักงานรัฐวิสาหกิจ

ผมสงสัยและไม่เห็นด้วยกับสวัสดิการที่ข้าราชการได้รับ
ข้าราชการคือทำงานรับเงินเดือนเป็นเงินภาษีประชาชน เวลาเกษียณก็ได้เงินค่าตำแหน่งเป็นล้าน แล้วยังได้เงินบำนาญไปจนวันตาย ป่วยก็ยังเบิกค่ารักษาได้อีก
ส่วนพนักงานรัฐวิสาหกิจทำงานโดยหารายได้ส่งให้รัฐหรือกองคลังไม่ได้กินเงินภาษีเรียกได้ว่าหาเงินให้รัฐภาษีก็ต้องเสีย แต่พอเกษียณออกมาไม่มีเงินใดนอกจากเงินบำเน็จซึ่งก็ไม่ต่างจากค่าตำแหน่งก็ข้าราชการที่กินภาษีและเงินที่เก็บไว้เองคือหักจากเงินเดือนของตัวเองมาเก็บไว้เรียกว่ากองทุนสำรองเลี้ยงชีพ บำนาญไม่มี เจ็บป่วยเบิกไม่ได้ 
คำถามคือเพราะอะไรคนที่ทำประโยชน์ให้รัฐกลับไม่ได้รับการดูแลเหมือนคนที่กินภาษี
สุดยอดความคิดเห็น
ความคิดเห็นที่ 5
ชีวิตการทำงานตั้งแต่22 ปี  
ข้าราชการเงินเดือน 15,000 บาท
รัฐวิสาหกิจ 18,000 บาท

อายุ30 ปี
ข้าราชการจะได้เงินเดือน 28,000 บาท
รัฐวิสาหกิจจะได้เงินเดือน 36,330 บาท+โบนัส 5 เดือน

อายุ 40 ปี
ข้าราชการ =45,000 บาท ประจำตำแหน่ง 10,000 บาท=55,000 บาท
รัฐวิสาหกิจจะได้เงินเดือน 62,900 บาท+โบนัส 5 เดือน

อายุ 50 ปี  
ข้าราชการจะได้เงินเดือน 60,000 บาท เงินประจำตำแหน่ง 20,000 บาท=80,000 บาท
รัฐวิสาหกิจจะได้เงินเดือน 91,820 บาท+โบนัส 5 เดือน

อายุ 60 ปี
ข้าราชการจะได้ที่ 74,320บาท ประจำตำแหน่ง 20,000 บาท=94,320 บาท
รัฐวิสาหกิจจะได้เงินเดือน 120,270บาท+โบนัส 5 เดือน

เกษียญ
ข้าราชการได้บำบาญ 56,000 บาท

พนักงานรัฐวิสาหกิจ
ได้เงินก้อนจาก
PVD = 5,600,000 บาท
สหกรณ์ = 2,500,000 บาท
เงินตอบแทนความชอบตามกม.=1,200,000 บาท
และได้บำนาญจาก
บำนาญจากประกันบำนาญ=       15,000 บาท
เงินชราภาพ                     =              600 บาท
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่