▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
กฎหมายแรงงาน
สำนักงานประกันสังคม
มนุษย์เงินเดือน
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
บริษัทประกาศปรับลดเงินเดือน และวันทำงาน ถ้าไม่ยินยอมก็จะเลิกจ้าง โดยจ่ายชดเชยแค่ 2 เดือน
เราอายุ40ปี เราทำงานมา 9 ปี โดนปรับลดเงินเดือนมา3รอบแล้วตั้งแต่มีโควิค ปรับลดแต่ละรอบก็จะมีผลกระทบกับค่า ผ่อนบ้าน มาตลอด
อยากจะถามผู้รู้หรือมีประสบการณ์
1.ถ้าเราไม่เซ็นแล้วบริษัทให้ออก เราจะเรียกร้องค่าชดเชยตามกฎหมายแรงงานได้ไหม
2.ในกรณีที่เราเรียกร้องได้ เราควรรับเงินชดเชย 2 เดือนมาก่อนเพื่อใช้จ่ายในการหางานใหม่ แล้วไปร้องกรมแรงงานทีหลังได้ไหม
หรือ ไม่รับเงินชดเชย 2เดือน แล้วไปร้องกรมแรงงาน แบบไหนดีกว่า แล้วจะมีโอกาศที่จะเรียกร้องได้สำเร็จไหม ถ้าเรื่องถึงกรมแรงงานแล้ว
3.หรือจะยอมเซ็นรับเงื่อนไขการปรับลดดีที่สุด