สวัสดีค่ะ วันนี้อยากขอความเห็นของเพื่อนๆหน่อยว่าเราคิดถูกไหม 
ตอนนี้เราอายุ 40 ปี จบ ป.โท มหาวิทยาลัยรัฐ ทำงานรัฐวิสาหกิจแห่งนึงมา 12 ปีแล้ว เงินเดือนปัจจุบันประมาณ 35000 บาท ที่ทำงานอยู่ใกล้บ้านมาก นับเป็นข้อดีข้อเดียวของการทำงานที่นี่ นอกนั้นไม่มีอะไรดีเลยค่ะ ทั้งหัวหน้างาน เพื่อนร่วมงาน งานที่ต้องรับภาระอยู่ ความก้าวหน้าที่จะขึ้นตำแหน่งสูงๆ ระบบเส้นสาย ทำให้เรารู้สึกท้อแท้ ไม่อยากพัฒนาตัวเอง เพราะมองไม่เห็นหนทางการเติบโตในองค์กรแห่งนี้เลย เส้นสายอะไรก็ไม่มี ผู้บังคับบัญชาก็มองไม่เห็นความสามารถของเรา มีคนลาออกก็ไม่รับคนใหม่เพิ่มมาแบ่งเบาภาระงาน อ้างแต่อัตรากำลังเต็มกรอบแล้ว เราจึงเบื่อทั้งงานทั้งคนขององค์กรนี้มากๆ คิดอยากออกไปหางานใหม่ ซึ่งงานที่อยากทำคือราชการเพราะความมั่นคงในอาชีพ เห็นว่าพอเกษียณไปก็ยังได้บำนาญอยู่ และยังเบิกค่ารักษาพยาบาลต่อได้จนกว่าจะตาย ต่างกับรัฐวิสาหกิจที่เกษียณแล้วได้แค่เงินจากกองทุนสำรองเลี้ยงชีพเท่านั้น สวัสดิการอื่นๆเป็นอันจบ  แต่พอลองคิดดูเล่นๆ ถ้าออกไปตอนนี้สมมติได้รับเงินเดือนเด็กจบใหม่ป.ตรี 15000 หมายความว่าเราได้เงินเดือนลดไปเดือนละ 20000 บาท ถ้านับจนถึงเกษียณอีก 20 ปี เงินที่ลดไปนี้จะเท่ากับ 20000*12*20= 4800000  คิดแล้วก็ตกใจอยู่เหมือนกัน  เพื่อนๆคนไหนลาออกจากงานเดิมแล้วไปทำงานที่ใหม่ที่เงินเดือนลดลงเยอะมากๆรู้สึกกันยังไงบ้างคะ มันจะคุ้มไหมกับการเปลี่ยนงานไปราชการตอนอายุมากๆแล้ว จะช้าเกินไปหรือเปล่า ตอนนี้สองจิตสองใจมากๆค่ะ ขอคำแนะนำด้วยนะคะ