ทำงานตำแหน่งวิศวกรของบริษัทแห่งหนึ่งได้ไม่นาน ฝ่ายบุคคลส่งจดหมายมาแจ้งเตือนว่าใบประกอบวิชาชีพจะหมดอายุ และถ้าไปต่ออายุมาแล้ว ขอให้ส่งข้อมูลให้ฝ่ายบุคคล เพื่อนำไปเป็นเอกสารอ้างอิงหรืออะไรก็ตามแต่ของบริษัท
คำถามคือ เรามีสิทธิที่จะไม่ให้ข้อมูลได้ไหม เพราะทางบริษัทไม่ได้ต้องการพนักงานที่มีใบประกอบวิชาชีพตั้งแต่แรกอยู่แล้ว แต่ก็ถามว่ามีใบประกอบวิชาชีพไหมตอนสัมภาษณ์งาน และไม่มีเงินพิเศษสำหรับพนักงานที่มีในประกอบวิชาชีพ แต่ดันมาขอข้อมูลแบบนี้ จะมองว่าผมใจแคบก็ได้ แต่มันก็สิทธิของผมหรือเปล่า ที่จะให้ข้อมูลหรือไม่ให้ได้ก็ อันที่จริงแค่เสิร์ชชื่อบนเว็บของสภาวิศวกรก็เจอข้อมูลเบื้องต้นแล้ว เว้นแต่จะอยากได้สำเนา
บริษัทอยากได้ข้อมูลใบประกอบวิชาชีพ
คำถามคือ เรามีสิทธิที่จะไม่ให้ข้อมูลได้ไหม เพราะทางบริษัทไม่ได้ต้องการพนักงานที่มีใบประกอบวิชาชีพตั้งแต่แรกอยู่แล้ว แต่ก็ถามว่ามีใบประกอบวิชาชีพไหมตอนสัมภาษณ์งาน และไม่มีเงินพิเศษสำหรับพนักงานที่มีในประกอบวิชาชีพ แต่ดันมาขอข้อมูลแบบนี้ จะมองว่าผมใจแคบก็ได้ แต่มันก็สิทธิของผมหรือเปล่า ที่จะให้ข้อมูลหรือไม่ให้ได้ก็ อันที่จริงแค่เสิร์ชชื่อบนเว็บของสภาวิศวกรก็เจอข้อมูลเบื้องต้นแล้ว เว้นแต่จะอยากได้สำเนา