อยากทราบถึงประเด็นกองทุนสำรองเลี้ยงชีพครับ
หากเราจะลาออกแล้วจะได้รับส่วนของนายจ้างเมื่อไร

พอดีสับสนว่าการนับอายุที่จะได้รับในส่วนของนายจ้างนั้น
1.ต้องนับด้วยอายุการทำงานหรืออายุสมาชิกกองทุน
2.หากอายุกองทุนไม่ครบกำหนด 5 ปี และถ้าเรารักษาสภาพสมาชิกไว้ เราจะยังคงได้รับสิทธิ์ที่จะได้ในส่วนของนายจ้างหรือไม่


ปล: กำลังจะลาออกจากบริษัทเดิมไปบริษัทใหม่ จึงจะลาออกจากกองทุนครับ

ขอบคุณครับ

edit : เพิ่มข้อสงสัย