เราได้บริษัท 2 ที่เลยค่ะ (จะแทนว่าบ.1กับบ.2) เซ็นสัญญากับบ.1 แล้วเพราะ process ของ HR ไวมาก เร็วมาก แต่ใจอยากทำที่ 2 เหมือนกัน (ขออภัยที่โลเล แต่มันดีทั้งคู่)
ทีนี่บ. 2 สัมภาษณ์ผ่านนานแล้ว พึ่งจะส่งใบตรวจสุขภาพมาให้ (ตรวจได้เลย บ.จ่ายให้) และหลายๆ อย่างช้ามาก แต่ข้อดีของ บ.2 คือบ.มั่นคงสุดๆๆ benefit พอๆกับ 1 และตำแหน่งโตได้มาก ดูจากตลาดงานนะคะ
มีคำถาม:
ถ้าเราตรวจสุขภาพของบ.2 แล้ว แต่ไม่ไปเซ็นสัญญา อาจจะด้วยเหตุผลที่ว่าทำบ.1 แล้วคลิก จะต้องจ่ายค่าตรวจไหมคะ
ขอบคุณค่ะ
บริษัทส่งใบตรวจสุขภาพก่อนเริ่มงาน (บ.เป็นคนออกคชจ.)0 แต่จะไม่ไปเซ็นสัญญา (มีคำถามสงสัย)
ทีนี่บ. 2 สัมภาษณ์ผ่านนานแล้ว พึ่งจะส่งใบตรวจสุขภาพมาให้ (ตรวจได้เลย บ.จ่ายให้) และหลายๆ อย่างช้ามาก แต่ข้อดีของ บ.2 คือบ.มั่นคงสุดๆๆ benefit พอๆกับ 1 และตำแหน่งโตได้มาก ดูจากตลาดงานนะคะ
มีคำถาม:
ถ้าเราตรวจสุขภาพของบ.2 แล้ว แต่ไม่ไปเซ็นสัญญา อาจจะด้วยเหตุผลที่ว่าทำบ.1 แล้วคลิก จะต้องจ่ายค่าตรวจไหมคะ
ขอบคุณค่ะ