ยกตัวอย่างสิ่งของที่ไม่สามารถเห็นได้เด่นชัดน่ะครับ
เพราะถ้าจะสะพายกระเป๋า Nike เข้าไปสัมภาษณ์งานใน office adidas อันนี้ผมว่าเกินไป
เช่น
ใส่ apple watch ไปสัมภาษณ์งาน samsung
ใส่ gear s3 ไปสัมภาษณ์งาน apple
แบบใส่มีปลายแขนเสื้อปิด แต่ HR แอบเห็น เคสแบบนี้ดุลยพินิจจะเป็นอย่างไรครับ
อยากทราบความเห็นจาก HR หลายๆท่าน