"เริ่มเลยนะคะ คือแฟน จขกท ได้ offer งาน

"จาก บริษัท tech บริษัทนึงในสิงคโปร์ค่ะ ตำแหน่ง Senior product manager ซึ่ง offer เงินเดือนมาที่ เดือนละ 16,000 S$ ค่ะ กับค่าเดินทางอีกเดือนละ 250 S$ ซึ่งค่าเดินทางเราเชื่อว่ามันก็ไม่ได้ถือว่ามากอะไร"

"ตอนนี้แฟนเป็น Product Manager อยู่บริษัท Tech ที่ไทยค่ะ เงินเดือนตอนนี้ประมาน 200K  ซึ่งเค้าบอกว่าเงินเดือนเค้าที่ไทยมันไปต่อยากแล้วถ้าไม่ได้โปรโมท บวกกับคนในบริษัทที่ทำอยู่ที่ไทยตอนนี้ก็คนเยอะมากแล้ว"


"อ้อ แฟนไม่ใช่คนไทยค่ะ"

^^^
^^^
เป็นคนสัญชาติของ ปท ที่พัฒนาแล้ว หรือ สัญชาติของ ปท กำลังพัฒนา
เพราะบางบริษัท ให้เงินเดือนโดยเบสจากค่าครองชีพของใน แต่ละ ปท

อายุงาน ประสบการณ์ในการทำงาน มีส่วนด้วย

แฟนของคุณเป็นคนอินเดีย? หรือ ฝรั่ง?

_______


" อยากถามเพื่อนๆในห้องนี้ว่า เงินเดือนที่ บริษัทสิงคโปร์ offer ให้มันสมเหตุสมผลไหมคะ ถ้าเทียบกับ cost of living แล้ว ส่วนตัวเรามองว่า ถ้าเทียบกับค่าครองชีพแล้วเหมือนจะไม่ได้ต่างกับตอนอยู่ไทยเท่าไหร่ เพราะเราลองไปใช้ชีวิตที่สิงคโปร์กันมาสัปดาห์นึง ส่วนตัวเรามองว่ามันค่อนข้างจะแพงค่ะ รบกวนเพื่อนๆช่วยแสดงความคิดเห็นทีค่ะ >< "

^^^
^^^

ข้อมูลของคุณยังไม่ชัดเจนพอที่จะนำมาวิเคราะห์เพื่อแสดงความคิดเห็นได้อย่างชัดเจน

อาทิเช่น คำถามคือ

1. แฟน ในที่นี้ คุณหมายถึง แฟน ใช่ไหม ไม่ใช่สามีของคุณ
คือเราอ่านแล้วไม่เคลียร์ ข้อมูลไม่ชัดเจน อ่านแล้วไม่แน่ใจ
เพราะคนไทยบางส่วน หรือ คนที่มาตั้งกระทู้ในพันทิปบางส่วน ชอบใช้สรรพนามเรียกสามี หรือ ภรรยาของตนเองว่า แฟน
คือ สรรพนามเหล่านี้ หากใช้ไม่ตรงสถานะ ความหมายจะเปลี่ยนทันที ข้อมูลจะเปลี่ยนทันทีนะ

(รวมถึงคนไทยบางส่วน ที่เรียกลูกของตนเองว่า น้อง ด้วย หรือ เรียกวีซ่า ว่าวี เฉยๆ  หรือ อยู่เกินวีซ่า ก็บอกว่าเวอร์วี
หรือ เรียกพาสปอร์ตว่า พาส เฉยๆ )

2. ถ้ากรณีที่เป็นสามีภรรยากัน พวกคุณมีบุตรหรือไม่

เป็นต้น

คำถาม คำตอบ เหล่านี้ ที่ชัดเจน จะเป็นตัวแปรสำคัญ ที่จะนำไปสู่คำตอบที่มีประโยชน์จริงๆ

//

ส่วนตรงนี้ เป็นการตอบคำถามแบบกว้างๆ

ถ้าคุณถามว่า เงินเดือน สมเหตุสมผลหรือไม่กับค่าครองชีพ ก็ขึ้นอยู่กับปัจจัยเหล่านี้ อาทิเช่น

1. ถ้าพวกคุณยังไม่ได้เป็นสามีภรรยากันตามกฏหมาย ถ้า "แฟน" ของคุณ เป็นคนโสด ถือว่าสมเหตุสมผล
เพราะเป็นรายได้ของคนโสด ที่มีแฟน ไม่ใช่รายได้ของผู้ชายที่มีภรรยา ที่จะต้องรับผิดชอบครอบครัวตามสมควรแก่ฐานะ

2. ถ้ากรณีที่เป็นสามี-ภรรยากัน มีกันสองคน และ ถ้าคุณไปอยู่ในฐานะผู้ติดตามสามี ถ้ายังไม่มีบุตร ถ้าคุณไม่สามารถทำงานได้ตามกฏวีซ่า
ที่คุณถือ ก็ถือว่าค่อนข้างสมเหตุสมผลพอสมควร

3. ถ้ากรณีที่เป็นสามี-ภรรยากัน และ มีบุตรแล้ว อย่างน้อย 1-2 คน ถือว่ารายได้ตึงๆ นะ

//

แล้วจะสมเหตุสมผลหรือไม่ ยังมีอีกหลายปัจจัย อาทิเช่น

1. ต้องนึกถึงค่าภาษีเงินได้ด้วย ว่าจะต้องจ่ายกี่เปอร์เซ็นต์ของเงินเดือน

2. บริษัทออกค่าเช่าที่พักให้หรือไม่ ถ้าไม่ได้ออกให้ก็อย่าลืมว่า ค่าเช่าที่พักในสิงคโปร์แพงมาก
แพงกว่าที่ไทยอย่างน้อย 2-3 เท่าตัวต่อเดือน ไหนจะมีค่าน้ำ ค่าไฟ ค่าแก๊ส ค่าอินเทอร์เน็ตอีก

3. ถ้ามีบุตร ทางบริษัทออกค่าเล่าเรียนให้หรือไม่

4. ทางบริษัทออกค่าใช้จ่ายในการขนย้ายของ หรือ ค่าน้ำหนักกระเป๋าเกิน ให้หรือไม่

5. สวัสดิการอื่นๆ อาทิเช่น ตั๋วกลับไปเยี่ยมบ้านของแฟนของคุณ ตั๋วไป-กลับ ระหว่างกรุงเทพฯ - สิงคโปร์ มีให้หรือไม่

6. วันหยุดประจำปี ที่ไม่รวมวันหยุดราชการมีกี่วันต่อปี

7. ค่าครองชีพสิงคโปร์สูงติดอันดับโลก

8. บ้านเมืองย่านเจริญสะอาด ไฮเทค สนามบินดีที่สุดในโลก การคมนาคมสะดวกสบาย ครอบคลุม ความปลอดภัยในชีวิตและทรัพย์สินสูงมาก


9. คุณภาพของการใช้ภาษาอังกฤษในภาพรวม ถ้าติดต่อสื่อสารกับคนมีการศึกษา หรือ คนที่เคยเรียนใน ตปท จึงจะได้ภาษาอังกฤษในระดับสากล ระดับที่มีคุณภาพ ระดับที่คนมีการศึกษาใช้

เป็นต้น เหล่านี้ คือ ปัจจัยที่ต้องดูในรายละเอียด ไม่ใช่ดูแต่ภาพรวม


//


ถ้าจะไป ข้อดีของสิงคโปร์ คือ ได้ไปทำงานใน ตปท ที่มีกฏระเบียบชัดเจน กฏหมายแข็งแรง การติดต่อราชการรวดเร็วฉับไวมีมาตรฐาน
ได้ไปใช้ชีวิตในบ้านเมืองที่ผู้นำมีวิสัยทัศน์ ไปฝึกการใช้ชีวิตในต่างแดน และ บินไป-กลับเมืองไทยสะดวกมาก ไฟล์ทสั้นๆ แค่ 2 ชม เศษๆ
สามารถกลับเมืองไทยได้บ่อยๆ หรือ หากมีธุระสำคัญ ก็สามารถบินไปเช้า-เย็นกลับได้

แฟนต่างชาติของคุณ จขกท สามารถใช้ประสบการณ์ในการทำงานในสิงคโปร์เป็นโพรไฟล์ต่อยอดสมัครงานใน ปท อื่นๆ ภูมิภาคอื่นๆ ได้
เช่น ไปอเมริกา ออสเตรเลีย นิวซีแลนด์ ตะวันออกกลาง เป็นต้น

//

ณ ตอนนี้นึกออกแค่นี้

แต่คิดว่าควรไป เพื่อความก้าวหน้า