ถามความเห็น กับสำรวจตลาดหน่อยครับ

จะขึ้นตำแหน่งพนักงาน จาก Worker เป็น Staff  เค้าอายุงาน 5 ปี
ทีนี้มาปวดหัวเรื่องเงินเดือน
ถ้าปรับเงินเดือน  
- ควรที่จะเท่ากับขั้นต้นของกระบอกเงินเดือน Staff
- หรือควรมีเงินเดือน ที่เพิ่มขึ้นจากอายุงานของเค้าติดมาด้วยครับ

ถ้าเกิดเอาติดมาด้วย เงินแตะตำแหน่ง Asst.Sup จะเป็นปัญหารึเปล่า

ตัวอย่าง
         ตามกระบอกเงินเดือน      เงินเดือนปัจจุบัน              % ที่เพิ่มขึ้น     ส่วนต่าง
ปันจุบัน    Worker     12,000.00      14,300.00      19.166667      2,300.00
เพิ่มขึ้น    Staff             15,000.00      17,875.00      19.166667      2,875.50
                    
    Asst.Sup     18,000.00             


แล้วบริษัทของคุณทำยังไงกันครับ