จำนวนหมอในประเทศไทยทั้งหมด เทียบกับจำนวนประชากร ก็ยังน้อยกว่าประเทศเจริญแล้วแทบทุกประเทศ
แต่ที่ขาดมากๆ คือ ในภาครัฐ และจะขาดมากขึ้นเรื่อยๆ

สาเหตุส่วนนึงเป็นที่ระบบ จำนวนคนไข้ที่มากเกินกำลัง + ความต้องการ/ความคาดหวังที่เกินจริง ความไม่ไว้ใจจากสังคม
อีกส่วนก็เป็นที่ทัศนคติหมอรุ่นใหม่ๆ ด้วย ทนงานหนักไม่ไหว จบอินเทิร์นก็ไปอยู่คลินิกเสริมสวยกันพรึ่บ
พวกรุ่นอายุ 40+ ถ้าเป็นเมื่อก่อนจะเริ่มสบายขึ้นหน่อย เพราะน้องๆ รู้ว่าสังขารเริ่มไม่ไหว น้องๆ ก็จะรับเวรให้เยอะหน่อย
แต่เดี๋ยวนี้ พวกอายุ 40+ ก็ยังต้องทำงานหนัก เพราะน้องๆ ชิงลาออกกันไปก่อนแล้ว สุดท้ายก็จะไม่มีใครอยู่ได้
รพ.จังหวัดบางแห่ง จากที่เคยมีหมอเฉพาะทาง เช่น สาขา ก. 3-4 คน ตอนนี้ไม่เหลือเลยซักคน
ถ้ามีคนไข้ที่ต้องให้หมอสาขานี้รักษา ทางรพช.ก็ต้องส่งไปจังหวัดอื่น และกรณีแบบนี้ก็มีเยอะขึ้นเรื่อยๆ

ถ้าในประเทศที่หมอไม่ขาดแคลน เช่น อเมริกา จะมีกม.เลย ว่าหมอแต่ละคนห้ามทำงานติดต่อกันเกินกี่ชั่วโมงๆ รู้สึกจะไม่เกิน 18 ชม.มั้ง
แต่ในไทยนี่ แพทย์ใช้ทุนตามรพ.จังหวัด/รพ.ศูนย์ อยู่เวรทีก็ทำงานติดกัน 36 ชม. ซึ่งเป็น 36 ชม.ที่ทำงานตลอดนะ
ไม่ใช่ลงไปนั่ง on-call ที่บ้านพัก และเวรที่ว่า ก็มาทุก 3-4 วัน ไม่ใช่ว่าเดือนละ 2-3 ครั้ง
ถ้ารพช.อาจจะอยู่ติดกันนานกว่านั้นอีก แต่โดยทั่วไปงานจะไม่ยุ่ง คือ ไปนั่ง on-call ที่บ้านได้
ยกเว้นเจอเทกระจาดหลายคืนติดกัน ก็หนักหน่อย