สอบถาม HR หน่อยครับ ว่าสำหรับคนเปน HR เวลาคัดคนเข้าทำงานแล้ว มีมุมมองต่อคนจบมหาลัยเกรดรองยังไงบ้าง??

ตามหัวข้อเลยครับ อยากทราบว่าในสายตา HR มองคนจบมหาลัยอย่าง ม.ราชภัฏสวนสุนัน ราชมงคลกรุงเทพ รามคำแหง หอการค้า ธุรกิจะัณฑิต ต่างกันยังไงบ้าง แล้วถ้าเทียบกับพวกเอกชนที่ดูดีหน่อยอย่าง ม.กรุงเทพ เอแบค พวกนี้จะต่างกันเยอะมั้ย เอาภายใต้สมมุติฐานดังนี้
1. HR ไม่มี bias กับสถาบันข้างต้นนี้ (เช่นไม่ได้เรียนจบจากสถาบันข้างต้น หรือไม่ได้มีคู่อริเรียนอยู่สถาบันข้างต้น)
2. ไม่สนใจประวัติการทำงาน (ง่ายๆคือเป็นเด็กจบใหม่หมด)
ถ้าได้รายละเอียดแบบละเอียดจะขอบพระคุณมากครับ
สำหรับคนไม่ใช่ HR ช่วยกันสแดงความเห็นก็ได้นะครับ แต่ถ้าใครเป็น HR จิงๆรบกวนแจ้งว่าเป็น HR จะขอบคุณมากครับ

คำตอบที่ได้รับเลือกจากเจ้าของกระทู้
ความคิดเห็นที่ 1
ตำแหน่งอะไรครับ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่