หลายหลายคำถามที่ข้องใจ กับ G 48 & 46

กระทู้โพล
ประกาศออกมาแล้วกับรายชื่อวงที่จะได้ขึ้นแสดงในงานขาวแดง (รายละเอียดกระทู้ข้างล่าง ) เป็นไปตามคาดกับวงเคยากิซากะ ยินดีด้วย

  เข้าเรื่องดีกว่าจากหัวกระทู้" หลากหลายคำถาใที่ข้องใจ 48 & 46 G
1. จากความสำเร็จความรุ่งเรื่องของ วงจาก 46 G
    [Spoil] คลิกเพื่อดูข้อความที่ซ่อนไว้

2.ฮิราเทะ จากเคยากิ
[Spoil] คลิกเพื่อดูข้อความที่ซ่อนไว้

3. ระหว่างโนกิ กับ เคยากิ
[Spoil] คลิกเพื่อดูข้อความที่ซ่อนไว้

4.ทำไมไอดอลต้องถ่ายกราเวียร์
[Spoil] คลิกเพื่อดูข้อความที่ซ่อนไว้

5. จากซิงล่าสุดของเอเคบี
[Spoil] คลิกเพื่อดูข้อความที่ซ่อนไว้

6. การดันมี่อง
[Spoil] คลิกเพื่อดูข้อความที่ซ่อนไว้

***เพิ่มอีกนิด *** จูรินะ มี่อง ซากุระ เอาจริงๆคิดว่า พร้อมหรือยัง
- จูระนะไม่สงสัย เหลือแค่ผู้ใหญ่จะให้โอกาสอีกครั้งหรือไม่
- ซากุระ เล่นละครได้รับบทนำ 3 เรื่องติดกัน ถึงตอนนี้คิดว่าซากุระมีความพร้อม เหมาะสมที่สุด แบบมีออร่าของเซนเตอร์แล้วหรือยัง
- มี่อง คนนี้เหมาะสมหรือเปล่า มีความพร้อมกับตำแหน่งแค่ไหน ออร่า ความเหมาะสม ความดัง อยู่ในจุดที่วางใจได้หรือยัง

***มายุ*** ตอนนี้ทำหน้าที่เซนเตอร์/เอซ ผ่านหรือไม่


7. เซนเตอร์หน้าใหม่รุ่น Next gen
[Spoil] คลิกเพื่อดูข้อความที่ซ่อนไว้

    8. NHK งาาขาวแดง
[Spoil] คลิกเพื่อดูข้อความที่ซ่อนไว้

9. ริกะจากngt48 มีโอกาสจะได้เจริญรอยตามซากุระหรือไม่


  ***  เพิ่มเติมรอบสอง**

  10. จุดเริ่มต้น/ สัญญาณที่บ่งบอกว่า AKB48G เข้าสู่ถาวะถดถอย. คือตอนไหนคะ

   11.จากซิงล่าสุดของเอเคบี. ยูนิตเต่าทอง ยังคงแอคทีฟ มีเพลงและมีการรวมกลุ่มแสดงในเวทเล๋กๆในงานจับมือ แสดงว่าเมมเบอร์จากยูนิตเต่าทองยังได้รับการสนับสนุน การดันจากฝ่ายบริหารอยู่.
    แล้วยูนิตหอยทาก เพื่อนๆคิดว่า ยูนิตนี้จะยังได้รับการสนับสนุนหรือเปล่า ยังแอคทีฟอีกหรือไม่. ยูนิตนี้มีปัญหาหรือเปล่า ( ส่วนตัวยังเสียดาย แต่ก็มีความย้อนแย้งว่า ยูนิตนี้ ตัวเมมเบอร์ดูจัดสรรแปลกๆ ไม่ค่อยสมดุล ดูไม่เกื้อหนุน เพิ่มออร่าให้แก่กันแล้ว แปลกๆชอบกล)
  


  *****ขอขอบคุณทุกความคิดเห็นที่ได้ร่วมแปลกเปลี่ยนกันนะคะ****  × _× !! หัวใจหัวใจหัวใจดอกไม้เยี่ยมดอกไม้
1. อยากให้ใครเป็นเอซหลักของ G 48 / เหมาะสม
2. เซนเตอร์หน้าใหม่.( Next gen. ) ปีนี้เพื่อนๆชอบคนไหนมากที่สุด
แก้ไขข้อความเมื่อ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่