อายุ 37 สมัครงาน HR ... มีความตั้งใจแต่ไร้ประสบการณ์

รบกวนสอบถาม ตามความอนุเคราะห์ จากท่านผู้รู้ทั้งหลาย...

...ผมทิดสึกใหม่ ปัจจุบันอายุ 37 ปี เรียนจบปริญญาโท(ขณะที่ยังเป็นพระภิกษุ) ทางด้านรัฐศาสตร์การปกครอง จากมหาวิทยาลัยบูรพา บางแสน ...ปริญญาตรี จากมหาวิทยาลัยสงฆ์ มหามกุฏราชวิทยาลัย (มมร.) ซึ่งในช่วงเวลา 8 ปีจากการบวชเรียน ผมมีเพียงประสบการณ์ตรงจากการทำงานเป็นพระวิทยากร ในการอบรมให้ความรู้ ทางด้านคุณธรรม จริยธรรมและข้อคิดจากหลักกธรรมต่างๆ แก่นักเรียน นักศึกษา ประชาชนโดยทั่วไป หลังจากที่ผมได้ลาสิกขาแล้ว มีความสนใจสายงาน HR ทางด้าน พนักงานสัมพันธ์/แรงงานสัมพันธ์  CSR การฝึกอบรมและพัฒนา และหน้าที่ความรับผิดชอบอื่นๆ

...ก่อนบวชเรียน(วุฒิ ปวช.) มีประสบการณ์การทำงาน 6 ปี เป็นพนักงานขายหน่วยรถเงินสด และเลื่อนตำแหน่งเป็น Sale Credit ให้กับบริษัทบะหมี่กึ่งสำเร็จรูปชื่อดัง

...ปัจจุบันยังช่วยงานวัดเป็นมัคทายกรับเชิญงานบุญพิธีต่างๆ ตลอดถึงเป็นผู้ช่วยสัปเหร่อซึ่งเป็นงานสาธารณะกุศลที่ผมภูมิใจ ทำแล้วมีความสุข อิ่มบุญ อิ่มใจมากครับ

...ผมมีความสามารถเรื่องการพูดคุยเจรจา การสร้างปฏิสัมพันธ์ แต่เนื่องจากปัจจุบันอายุ 37 แล้ว ไม่มีประสบการณ์ทำงานในสายงาน HR จึงอยากจะขอคำแนะนำจากท่านผู้รู้ ว่าประสบการณ์ข้างต้นเหล่านี้ มีความสอดคล้องต่อการสมัครงานทางด้าน HR มากน้อยประการใด และใบสมัครงานควรใช้วุฒิ ป.ตรี หรือ ป.โท จึงจะเหมาะสมครับ ... ค่าจ้าง 14,000 ผมก็ดีใจแล้ว

ท้ายนี้ ขอขอบพระคุณสำหรับทุกความคิดเห็นครับ ขอให้มีสุขภาพแข็งแรงโดยถ้วนทั่วกันทุกท่านครับ ...
แก้ไขข้อความเมื่อ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่