หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
แบบนี้กี่ % ได้งานครับ
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
พนักงานบริษัท
ถามความเห็นครับ คือ บ. ที่ผมไปสัมภาษณ์งานมา ทาง หน่วยงานให้ hr โทรมาแจ้งว่า ผมสัมภาษณ์ผ่านรอบแรก แต่ต้องให้ทาง hr ตรวจสอบและเสนอเซน ว่าโอเคไหม เลยอยากรู้ว่าแบบนี้โอกาส กี่ % ที่เราจะได้
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
หานักศึกษาฝึกงาน ตำแหน่งช่างช่วงล่าง / ผู้ช่วยช่าง
อยากได้น้องๆนักศึกษา ปวช ปวส มาฝึกงาน ตำแหน่งช่างช่วงล่าง / ผู้ช่วยช่าง หาจากที่ไหนได้บ้างครับ มีเงินเดือนให้ มีที่พักให้ฟรี ร้านอยู่ กทม.ครับ ปล. ผมไม่ใช่ HR หรือฝ่ายบุคคลนะครับ
สมาชิกหมายเลข 2530832
📢 มนุษย์เงินเดือนโปรดทราบ อย่าลืมยื่น "ล.ย. 01" ให้ HR จะได้ถูกหักภาษี ณ ที่จ่ายลดลง
สวัสดีครับ พอดีไปเจอโพสต์นี้มาใน threads ซึ่งคิดว่ามีประโยชน์ต่อใครหลายคนเลยนำมาแชร์ต่อครับ "📢 มนุษย์เงินเดือนโปรดทราบ อย่าลืมยื่น "ล.ย. 01" ให้ HR จะได้ถูกหักภาษี ณ ที่จ่ายต่อเดือน ลด
สมาชิกหมายเลข 7027340
ใครเคยทำงานจัดซื้อที่ เอเชีย สแตนเลย์ บ้างคะ?
ตามหัวข้อกระทู้เลยค่ะ เนื่องจากทางเราได้สมัครเข้าไปและสอบสัมภาษณ์ผ่านรอบแรกแล้ว ทางบริษัทได้โทรมาสอบถามว่าเราโอเคไหม กับเงินเดือนที่ได้ เขาจะได้นัดสัมภาษณ์รอบสองต่อ แต่เราไม่แน่ใจเรื่องหน้าที่เท่าไหร่
สมาชิกหมายเลข 5507851
สัมภาษณ์งาน ตำแหน่ง HR กับ ไทย โอเรียลแอร์ ดีไหม?
พอดีว่าได้รับการติดต่อให้สัมภาษณ์งาน ตำแหน่ง HR กับ ไทย โอเรียลแอร์ จึงอยากจะถามเพื่อนๆพี่ๆ ว่าโอเคไหม ทั้งแนวโน้มทางธุรกิจ และวัฒนธรรมการทำงาน รวมไปถึงสวัสดิการ และเงินเดือนที่จะได้รับค่ะ ปล. จขกท ม
สมาชิกหมายเลข 2852831
ถ้าผลสัมภาษณ์งานไม่ผ่าน HR ควรแจ้งเราหรือไม่
สมาชิกหมายเลข 3826080
ปรึกษาสมัครงาน
ถ้าเกิดเราสัมงานได้ 2 ที่ เกิดที่นึงเราได้เเล้ว hr เเจ้งว่าผ่าน เสนอเงินเดือนเเล้ว รอเราคอนเฟริม เเต่อยากได้อีกที่มากกว่า เราต้องเลือกตัดสินใจเลยใช่ไหมครับว่าจะเอาที
สมาชิกหมายเลข 7957464
ขอสอบถาม HR ที่ทำหน้าที่ Payrollหน่อยค่ะ
คือเราเป็น HR อยู่แลเวแต่หน้าที่ของเราไม่ใช่ payroll แต่กำลังจะได้รับการสัมภาษณ์ในหน้าที่นี้ ซึ่ง คำถามในหัวเรามีมากมาย อยากทราบเป็นกรณีศึกษาค่ะ เช่น ถ้าคุณคิดเงินเดือนผิดแล้วเงินเดือนออกไม่แล้ว พนั
น้องข้าวแกง
เครียดงานใหม่ยังไม่ได้รับงานเป็นชิ้นเป็นอันเลย เหมือนเค้าให้ทำไรก็ทำ ไม่มีหน้าที่รับผิดชอบจริงสักที
สวัสดีค่ะ คือเราเพิ่งเริ่มงานใหม่ได้ไม่นาน แต่งานคือไม่มีเป็นชิ้นเป็นอัน เลย ถามงานใครเค้าก็บอกยังไม่มี นี่ก็จะประเมินรอบแรกแล้ว hr ก็เร่งให้โชว์ performance เตรียดสึดๆไปเลยค่ะ
สมาชิกหมายเลข 4711392
HR โทรมานัดสัมภาษณ์ แต่ฐานเงินเดือนเราปัจจุบัน สูงกว่ากระบอกเงินเดือน 10 % มีวิธีต่อรองยังไงบ้าง
HR โทรมานัดสัมภาษณ์ โดยสอบถามฐานเงินเดือนเราปัจจุบัน ซึ่งสูงกว่ากระบอกเงินเดือน 10% HR เลยขอต่อรองเงินเดือนก่อน ทั้งๆที่ยังไม่สัมภาษณ์ อยากจะสอบถามคนที่ทำงานสาย HR Tech talent หน่อยครับ ว่า ในกร
นายคนหนึ่ง
ช่วงทดลองงาน ทำไม พนักงานรายเดือน จ่ายค่าจ้าง เป็นวัน
ตามหัวข้อ เรื่องเลยครับ คือ ไปสมัคร งานที่หนึ่งไว้ แต่ยังไม่ออกจากที่เดิม เพราะไปสัมภาษณ์ คุยรายละเอียดกันก่อน เลย เสนอไป 20k แต่พอตกลงกัน แต่ HR แจ้งว่า ช่วงทดลองงาน จ่า
สมาชิกหมายเลข 4127038
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
พนักงานบริษัท
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
แบบนี้กี่ % ได้งานครับ