สมมุติว่า กรมแรงงานรู้ว่า องค์กรนึงเอาเปรียบพนักงาน เท่าที่โทรถาม คือจะต้องมีคนร้องเรียน ร้องทุกข์
ผมว่ามันคล้ายๆ การค้ามนุษย์นะ ถ้าผู้หญิงยอมถูกขาย คนซื้อพอใจซื้อ จะรอให้ผู้หญิงร้องเรียนมั้ย หรือ มันผิดก็ต้องปฎิบัติงานเลย
ผมว่ากรมแรงงาน ทำงานแบบตั้งรับ รอรับงาน ไม่มีคนร้องเรียนก็ไม่มีงาน ถึงรู้ว่ามันผิดแต่ ถ้าไม่มีเจ้าทุกข์ก็จบ...เฮ้ออออ
กรมแรงงาน ต้องรอมีเจ้าทุกข์(เข้าร้องเรียน)จึงจะทำงานเหรอครับ
ผมว่ามันคล้ายๆ การค้ามนุษย์นะ ถ้าผู้หญิงยอมถูกขาย คนซื้อพอใจซื้อ จะรอให้ผู้หญิงร้องเรียนมั้ย หรือ มันผิดก็ต้องปฎิบัติงานเลย
ผมว่ากรมแรงงาน ทำงานแบบตั้งรับ รอรับงาน ไม่มีคนร้องเรียนก็ไม่มีงาน ถึงรู้ว่ามันผิดแต่ ถ้าไม่มีเจ้าทุกข์ก็จบ...เฮ้ออออ