ผมเป็นนักศึกษาครับ ทำพาร์ทไทม์วันละ 9-10 ชม.
คือช่วง 13:00-22:30 น. ได้วันละ 300
ทำสัปดาห์ละหกวัน wด้หยุดวันเดียว
พอดีมีเรียนน้อยครับ จึงยังมีเวลาเรียน

ปัญหาที่ผมข้องใจคือ เขาใช้งานผมแบบนี้ไม่ผิดกฎหมายแรงงานหรือครับ
จากลิงค์นี้ http://hilight.kapook.com/view/79000
กำหนดเวลาพัก
เวลาพักระหว่างวันทำงาน ต้องติดต่อกันไม่น้อยกว่า 1 ชั่วโมงต่อวัน
ผมได้พักอย่างเก่งก็แค่กินข้าวไม่เกินยี่สิบนาทีครับ แล้วก็มีเข้าห้องน้ำนิดๆหน่อยๆ

กำหนดเวลาในการทำงาน
-กำหนดให้ลูกจ้างทำงานไม่เกิน 6 วันต่อสัปดาห์
-เวลาทำงานปกติในสายงานทุกประเภท ไม่เกินวันละ 8 ชั่วโมง หรือไม่เกิน 48 ชั่วโมงต่อสัปดาห์
-หากมีวันที่ทำงานน้อยกว่า 8 ชั่วโมง ให้นำเวลาไปสมทบกับวันทำงานปกติวันอื่นได้ แต่ต้องไม่เกินวันละ 9 ชั่วโมง และไม่เกิน48 ชั่วโมงต่อสัปดาห์
ผมทำงานเกินวันละแปดชั่วโมงครับ ไม่ได้โอทีด้วย
อ้างว่างานที่ผมรับผิดชอบยังไม่เสร็จ (นึกในใจ เอ้าา ถึงกูทำเสร็จก่อน เมิงก็ไม่ให้กลับก่อนเวลาอยู่ดี เอาแต่ได้นี่หว่า)

และจากลิงค์นี้ [Spoil] คลิกเพื่อดูข้อความที่ซ่อนไว้http://www.miracleconsultant.com/page/%E0%B8%AD%E0%B8%B1%E0%B8%95%E0%B8%A3%E0%B8%B2%E0%B8%84%E0%B9%88%E0%B8%B2%E0%B8%88%E0%B9%89%E0%B8%B2%E0%B8%87%E0%B8%82%E0%B8%B1%E0%B9%89%E0%B8%99%E0%B8%95%E0%B9%88%E0%B8%B3-%E0%B8%84%E0%B9%88%E0%B8%B2%E0%B8%A5%E0%B9%88%E0%B8%A7%E0%B8%87%E0%B9%80%E0%B8%A7%E0%B8%A5%E0%B8%B2-%E0%B8%84%E0%B9%88%E0%B8%B2%E0%B8%97%E0%B8%B3%E0%B8%87%E0%B8%B2%E0%B8%99%E0%B9%83%E0%B8%99%E0%B8%A7%E0%B8%B1%E0%B8%99%E0%B8%AB%E0%B8%A2%E0%B8%B8%E0%B8%94%E0%B9%81%E0%B8%A5%E0%B8%B0%E0%B8%84%E0%B9%88%E0%B8%B2%E0%B8%A5%E0%B9%88%E0%B8%A7%E0%B8%87%E0%B9%80%E0%B8%A7%E0%B8%A5%E0%B8%B2%E0%B9%83%E0%B8%99%E0%B8%A7%E0%B8%B1%E0%B8%99%E0%B8%AB%E0%B8%A2-3373.html



ผมทำงานวันหยุดได้ค่าแรงเท่าเดิม ทำงานเกิน 8 ชั่วโมงต่อวันก็ได้ค่าแรงเท่าเดิม
นี่ถ้าไม่ติดตรงทำงานแล้วมันแบ่งเบาภาระพ่อ-แม่ได้ ผมไม่ทนให้ถูกกดขี่อยู่แบบนี้หรอกครับ
ก็ไม่รู้สินะ ทำไมมีกฎหมายชัดเจนแต่ไม่ทำตามกฎกัน
หรือว่าผมไม่ควรเรียกร้องครับ ไม่พอใจก็ลาออกไป

ขอบคุณล่วงหน้าสำหรับทุกความเห็น ทุกคำแนะนำ หรือแม้แต่ทุกคำติเตียนที่พึงมีครับ