เป็นเรื่องของรุ่นน้องนะคะ

คือน้องเขาต้องฝึกงานช่วง ตค-มกรา ค่ะ
ก็ได้เข้าไปคุยกับร้านแห่งหนึ่ง สรุปรับฝึกงาน แต่ร้านขาดคนมาก เลยให้เริ่มฝึกตั้งแต่ กค-พย

ซึ่งเป็น 4 เดือนเท่ากัน
และได้คุยกับฝ่ายบุคคลเรียบร้อยแล้ว ว่าออกหนังสือรับรองให้ได้ไม่มีปัญหา เขียนเวลาเป็น ตค-มกรา ได้เลย

ปรากฏพอใกล้ครบกำหนด น้องเลยไปทำเรื่องขอใบจากพี่ฝ่ายบุคคลคนเดิม

พี่แกกลับคำกลางอากาศ บอกว่าให้ไม่ได้ ต้องให้ตามเวลาจริงที่ฝึก แล้วก็ไม่รู้ไม่ชี้อะไรทั้งนั้นเลยค่ะ

พอจะทำอะไรได้ไหมคะ เพราะน้องฝึกงานใหม่ก็ไม่ได้ สมัครงานแล้ว เซ็นต์สัญญาเริ่มงานกับอีกทีไปแล้วด้วย จะเริ่มงาน 15 พย นี้แล้วค่ะ