ปัจจัยแห่งความสำเร็จของลิเวอร์พูลในปี 2013-2014

กระทู้สนทนา
ก่อนอื่นขออนุญาติออกตัวก่อนว่าผมติดตามทีมนี้มาประมาณ25ปีได้สมัยคุณ ย.โย่งพากษ์บอล
จุดนั้นเป็นแรงบัลดาลใจให้ผมมีความสนใจในกีฬาฟุตบอล เชียร์ทีมนี้มาตลอดไม่ว่าผลการแข่ง
ขันจะออกมาเช่นไร แต่ในความเห็นส่วนตัวของผม สำหรับผลงานของทีมในปีนี้เป็นปีที่มีความ
แตกต่างอย่างมีนัยสำคัญเมื่อเทียบกับผลงานในปีที่ผ่านมา ปัจจัยเหล่านี้มีแนวโน้มจะเป็นตัวสะ
ท้อนความสำเร็จให้เห็นได้ในปีนี้ ยกตัวอย่างเช่น

1.  เริ่มต้นนัดแรกของฤดูกาลด้วยชัยชนะหลังจากที่ไม่ได้เห็นมาหลายปี
2.  รูปแบบการเล่นเป็นทีมมีความสมดุลย์มากขึ้นทำให้มองย้อนกลับไปในอดีตสมัยที่มีคนกล่าวว่า
     เป็นทีมเครื่องจักรถล่มประตูฝ่ายตรงข้าม
3.  ผู้เล่นหน้าใหม่ที่เสริมทีมในปีนี้ปรับตัวได้เร็วและสร้างผลงานได้ดี (ตามดูตั้งแต่นัด pre-season)
4.  การผสมผสานระหว่างผู้เล่นชุดเดิมกับผู้เล่นหน้าใหม่และความกระหายในการสร้างผลงานและสปิริตของทีม
5.  การเล่นเกมส์รุกดุดันมากขึ้น (มองย้อนกลับไปเมื่อฤดูกาลที่แล้ว ตัวชี้วัดคือจำนวนประตูที่มากขึ้น)
ุ6.  สภาพความพร้อมของทีมและความฟิตจะมีมากขึ้นเนื่องจากไม่ต้องเหนื่อยล้ากับการเดินทางไปเล่นบอลยุโรป
ึ7.  นักเตะดาวรุ่งที่แบกอัพขึ้นมาหลายคนมีแววที่จะเป็นกำลังหลัก กล้าเล่นและกระหายที่จะเล่นทำผลงานให้ออกมาดี
8.  การสนับสนุนทางด้านการเงินของฝ่ายบริหารในการสร้างทีมแบบเน้นการซื้อผู้เล่นที่มีศักยภาพและที่สำคัญต้อง
     เข้ากับระบบของทีมเท่านั้น และดันผู้เล่นเยาวชนขึ้นมากสนับสนุนด้วย
9.  การรักษาหลุยซัวเรสให้อยู่กับทีมต่อไป คนนี้ผมว่าสำคัญยิ่งเพราะเป็นนักเตะที่สามารถพลิกเกมส์ได้ตลอดเวลา
10.การสร้างแรงบัลดาลใจและจุดศูนย์รวมให้กับทีมด้วยการรั้งสตีเฟนเจอร์ราดให้อยู่กับทีมจนแขวนสตั๊ด
11.ปรัชญาในการทำทีมและกึ๋นในการแก้เกมส์ของผู้จัดการทีม

จริงๆแล้วถ้าจะวิเคราะห์ให้ละเอียดจะมีปัจจัยอื่นๆอยู่ด้วย แต่ตรงนี้ผมของโฟกัสไปที่ปัจจัยภายในล้วนๆ และเชื่อมั่น
ว่าถ้าทุกอย่างเดินหน้าไปด้วยดี ปีนี้น่าจะเป็นปีที่มีความสำเร็จมากปีหนึ่งของทีมลิเวอร์พูล ใครที่มีความคิดเห็นที่แตก
ต่างอย่างสร้างสรรค์เล่าสู่กันฟังได้ ยอมรับความคิดเห็นของทุกท่านครับ

ปล.นอกจากพรีเมียร์ลีกผมก็ชอบดูเจลีกเป็นชีวิตจิตใจแต่หลังๆก็เริ่มแบ่งเวลามาดูไทยลีกบ้างโดยเฉพาะทีมบุรีรัมย์
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่