อยากทราบว่า ในการนับประสบการณ์ทำงาน จริงนับจาก ใบรับรอง หรือป่าว คะ
คือ ปกติการนับอายุงาน นับจากทำงานจริง หรือนับจากใบรับรอง เรื่องของเรืองคือ
บ.ล่าสุด ต้องการหลักฐานที่แสดงว่า เรามีเงินเดือน เท่านี้ เพื่อมายืนยันว่า เรามีประสบการณ์การทำงานนี้จริงกับฐานเงินเดือนเท่านี้ เพื่อที่จะจัดสรรเงินเดือนได้ถูกต้องเหมาะสม ขอเรียงลำดับตามนี้
งานแรก คือ ยังเรียนไ่ม่จบ มีผู้ใหญ่เสนองาน ให้ทำ ตอนนั้น ได้แค่ 7500 ทำจนเป็นพนักงานประจำ จนเรียนจบ ประมาณ 11 เดือน ---ได้ใบรับรองการทำงาน
ว่างงานอยู่ ปีกว่า
งานที่ 2 งานบริษัท เป็นโปรเจ็ค ๆนึง ได้ 9500 จบโปรเจค ประมาณ 4 เดือน --- ใบรับรองไม่ได้
ว่างงานอยู่ 2 ปี ปกส.ขาดไปวัน ประวัติ ปกส หายไป 2 ปี
งานที่ 3 บ.คนจีน ทำได้ 4 เดือน บ.ปิดลง -- ใบรับรองไม่ได้ ปกส ยังไม่ให้สิทธิ เพราะส่งไม่ครบ 3 เดือน ไม่สามารถ ม.39 (ระเบียบ ประมาณนี้ เกียวกับรอยต่อการส่งเงินสมทบไม่ต่อเนื่อง สืบเนื่องมาจาก 2 ปีที่ขาดไป)
ว่างงาน 1 กว่าๆ เกือบ 2 ปี
งานที่ 4 บ.ยักษ์ใหญ่ เงินเดือน 16000 เปน บ.start แรก เข้าสูง ยังไม่รวม OT ใบรับรอง ไม่มี ปกส ต่อสิทธิ ได้ปกติ อยู่ เกือบ ปี
งานที่ 5 บ.นี้ เงินต่ำ ฐานเท่ากับ งานแรก แต่ด้วย ก่อนหน้า ฐานเราได้ มากกว่า จึงขอไป 14000 แต่ เค้าขอหลักฐานยืนยัน การที่ได้เงิน การทำงาน จาก งานที่ 4 เพื่อยืนยันการอัพเงินเดือน ให้ มากขึ้นแต่ คงไม่ได้เท่าที่ 3
// ระยะเวลา ทั้ง หมด 3งาน เปนระยะเวลา 6 ปี นี่ถือเป็นประสบการณ์ทำงานได้มั้ยคะ แต่ระหว่างที่ว่างงาน ทำธุรกิจส่วนตัวรับจ้างในสายงานตัวเอง ด้วย
และในการยืนยันตัวเองว่าเราผ่านงานนั่นนี่นั่น ใน บริษัท แต่ละ บริษัท ต้องใช้เอกสารในการยืนยัน ประสบการณ์ และเงินเดือนที่เป็นลายลักษณ์หรือมั้ย ? แต่ถ้าเป็นเช่นนี้ แสดงว่าเรามีประสบการณ์แค่ 11 เดือน ในฐานเงิน 7500 ??
ในตลอดระยะเวลา 6 ปี
การนับประสบการณ์ทำงานนับตามใบรับรอง??
คือ ปกติการนับอายุงาน นับจากทำงานจริง หรือนับจากใบรับรอง เรื่องของเรืองคือ
บ.ล่าสุด ต้องการหลักฐานที่แสดงว่า เรามีเงินเดือน เท่านี้ เพื่อมายืนยันว่า เรามีประสบการณ์การทำงานนี้จริงกับฐานเงินเดือนเท่านี้ เพื่อที่จะจัดสรรเงินเดือนได้ถูกต้องเหมาะสม ขอเรียงลำดับตามนี้
งานแรก คือ ยังเรียนไ่ม่จบ มีผู้ใหญ่เสนองาน ให้ทำ ตอนนั้น ได้แค่ 7500 ทำจนเป็นพนักงานประจำ จนเรียนจบ ประมาณ 11 เดือน ---ได้ใบรับรองการทำงาน
ว่างงานอยู่ ปีกว่า
งานที่ 2 งานบริษัท เป็นโปรเจ็ค ๆนึง ได้ 9500 จบโปรเจค ประมาณ 4 เดือน --- ใบรับรองไม่ได้
ว่างงานอยู่ 2 ปี ปกส.ขาดไปวัน ประวัติ ปกส หายไป 2 ปี
งานที่ 3 บ.คนจีน ทำได้ 4 เดือน บ.ปิดลง -- ใบรับรองไม่ได้ ปกส ยังไม่ให้สิทธิ เพราะส่งไม่ครบ 3 เดือน ไม่สามารถ ม.39 (ระเบียบ ประมาณนี้ เกียวกับรอยต่อการส่งเงินสมทบไม่ต่อเนื่อง สืบเนื่องมาจาก 2 ปีที่ขาดไป)
ว่างงาน 1 กว่าๆ เกือบ 2 ปี
งานที่ 4 บ.ยักษ์ใหญ่ เงินเดือน 16000 เปน บ.start แรก เข้าสูง ยังไม่รวม OT ใบรับรอง ไม่มี ปกส ต่อสิทธิ ได้ปกติ อยู่ เกือบ ปี
งานที่ 5 บ.นี้ เงินต่ำ ฐานเท่ากับ งานแรก แต่ด้วย ก่อนหน้า ฐานเราได้ มากกว่า จึงขอไป 14000 แต่ เค้าขอหลักฐานยืนยัน การที่ได้เงิน การทำงาน จาก งานที่ 4 เพื่อยืนยันการอัพเงินเดือน ให้ มากขึ้นแต่ คงไม่ได้เท่าที่ 3
// ระยะเวลา ทั้ง หมด 3งาน เปนระยะเวลา 6 ปี นี่ถือเป็นประสบการณ์ทำงานได้มั้ยคะ แต่ระหว่างที่ว่างงาน ทำธุรกิจส่วนตัวรับจ้างในสายงานตัวเอง ด้วย
และในการยืนยันตัวเองว่าเราผ่านงานนั่นนี่นั่น ใน บริษัท แต่ละ บริษัท ต้องใช้เอกสารในการยืนยัน ประสบการณ์ และเงินเดือนที่เป็นลายลักษณ์หรือมั้ย ? แต่ถ้าเป็นเช่นนี้ แสดงว่าเรามีประสบการณ์แค่ 11 เดือน ในฐานเงิน 7500 ??
ในตลอดระยะเวลา 6 ปี